¿Por qué se manifiestan los Burócratas de BCS en el Palacio de Gobierno?
Burócratas de BCS alzan la voz: Exigen salario justo y respeto a sus derechos laborales.

LA PAZ, Baja California Sur.- La explanada del Palacio de Gobierno en La Paz fue escenario de una Asamblea General Extraordinaria, donde el Sindicato de Burócratas del Gobierno del Estado de Baja California Sur exigió respeto a sus derechos laborales y un incremento salarial justo.
Este llamado a la acción resonó simultáneamente en las cinco secciones sindicales del estado y en unión con organismos descentralizados como los OOMSAPAS.
A la par, el magisterio se manifestó en la explanada en contra de la Ley del ISSSTE 2025, con la que ambos movimientos comparten algunos puntos de coincidencia, sin embargo no han acordado unión en rechazo de la misma.
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¿Cuáles son las demandas claves de los Burócratas?
El sindicato exigen incremento salarial, respeto a sus derechos y negociación económica transparente.
La demanda principal es la implementación inmediata del incremento salarial correspondiente al 2024, estipulado en un mínimo del 6.5% en sueldos y sobresueldos, así como equivalentes en bonos y otras prestaciones, conforme al Boletín Oficial de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos.
"Llevamos cinco días manifestándonos para exigir nuestro derecho a un incremento salarial.Este aumento debió haberse aplicado desde el primero de enero de este año, pero aún no se ha realizado", dijo Alejandro Solache Rivera, secretario general del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado, Municipios e Instituciones Descentralizadas de Baja California Sur (SUTSPEMIDBCS), sección La Paz.
Por otra parte, el sindicato denuncia la negativa de las autoridades a conceder permisos para su asamblea, calificándola como una violación a sus derechos contractuales.
"Nuestra organizacio´n sindical presento´, en tiempo y forma, a las diversas instancias del estado y organismos descentralizados, la solicitud para otorgar los permisos necesarios a nuestros miembros, permitie´ndoles asistir a la Asamblea Extraordinaria mencionada, cumpliendo en todo momento con los requisitos establecidos para su realizacio´n. Los permisos no esta´n supeditados a la decisio´n de la parte patronal, sino que es un derecho reconocido en nuestro contrato colectivo de trabajo. Es una violacio´n flagrante a nuestro contrato colectivo de trabajo y derechos laborales de los trabajadores. Por ello, apelando a la buena voluntad de la parte patronal y en el buen a´nimo que se esta´n llevando a cabo las reuniones de la negociacio´n contractual, es que le solicito nuevamente se le otorgue el permiso correspondiente a los trabajadores de base sindicalizada en los te´rminos del presente curso
lectura al oficio del sindicato. -
Asimismo, la falta de propuestas concretas por parte de las autoridades genera frustración y exige una negociación abierta: "La reunión anterior no fue favorable, ya que varios puntos de nuestro pliego petitorio fueron rechazados por la parte patronal. Aunque se prometió revisar algunos temas, no existe certeza de que el asunto económico sea considerado. Llevamos cinco días esperando, y aún no tenemos ninguna garantía", dijo Solache.
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¿Qué muestra el apoyo mutuo y la solidaridad?
Durante las movilizaciones recientes, los trabajadores demostraron cohesión y apoyo mutuo. Empleados de servicios descentralizados, como SAPA, manifestaron su respaldo al sindicato, indicando su disposición a "escalar la presión" bajo la dirección de sus líderes, según informó Jesús Joel Gil Villarino, delegado sindical de OOMSAPAS La Paz.
Gil Villarino, representando a aproximadamente 350 trabajadores sindicalizados, detalló que el servicio de atención al usuario para el pago de recibos continúa operando con normalidad, mientras que "el área operativa está en paro, afectando el alcantarillado de los 8 sectores de La Paz, así como la reparación de fugas, ya que la mayoría de los trabajadores de las cuadrillas forman parte del sindicato".
El paro ha tenido un impacto en la operatividad de OOMSAPAS, con alrededor de un 80% de la base trabajadora sindicalizada participando, lo que ha afectado la atención de fugas, derrames y el mantenimiento del sistema hidráulico. Las cajas de pago permanecen abiertas, pero su continuidad está sujeta a la resolución de las negociaciones.