Presenta CEDH Encuesta de Diagnóstico laboral para comunidad Trans en Nuevo León
La CEDH compartió la Encuesta de Diagnóstico de identidad de género, inserción laboral y equidad.
MONTERREY, Nuevo León.- Ponencias de la CEDH junto con miembros del INEGI compartieron esta tarde la presentación de la Encuesta Nacional sobre Diversidad Sexual y de Género en las instalaciones de la CEDH.
La CEDH -Comisión Estatal de Derechos Humanos de Nuevo León- presentó los detalles de esta encuesta con ponencias del INEGI, Coalición Mexicana LGBTTTI+, y Padres y Madres del Arcoíris A.C.
Entre las ponencias estuvieron Vanessa Castillo Torres, María Aurora Mota, Alejandra Barrera y Sandra Alejandrina Uscanga.
La encuesta es coordinada a nivel nacional por las activistas trans Jonás Larios Deniz y Diva Cassandra Manjarrez Villalobos, y respaldado por la Coalición Mexicana LGBTTTI+ y la Universidad de Colima.
De acuerdo con la licenciada Alejandra Barrera, este proyecto busca igualar a Nuevo León con el estado de Colima, que ha avanzado mucho en temas de inclusión laboral y respeto en los últimos años.
El proyecto de Diagnóstico Laboral Trans es que sea una licitación para que los tres niveles de Gobierno asignen una cuota de un 3% específicamente para la población trans
María Aurora Mota , - Directora de GESS -Global Educational Supplies and Solutions Mexico- y Coautora del proyecto inicial.
Esta encuesta de diagnóstico laboral está dirigida para la población travesti, transgénero y transexual y las personas no binarias para el Estado de Nuevo León, con el propósito de fungir como herramienta para futuras iniciativas de ley que se presenten en el H. Congreso del Estado de Nuevo León.
